lunes, 27 de octubre de 2014

RRHH

Film:

Recursos humanos


FICHA TÉCNICA

Dirección: Laurent Cantet
Guión: Laurent Cantet y Gilles Marchand
Duración: 100 min.
Nacionalidad: Francia / UK
Año de Producción: 1999
Reparto: Jalil Lespert (Franck), Jean-Claude Vallod (el padre), Chantal Barré (la madre), Véronique de Pandelaère (Sylvie), Michel Begnez (Olivier), Lucien Longueville (el jefe), Danielle Mélador (Danielle Arnoux), Pascal Sémard (el jefe de RRHH), Didier Emile-Woldemard (Alain)





Sinopsis:
Frank regresa a su pueblo para realizar una práctica o estancia de la universidad en la fábrica donde ha trabajado su padre más de 30 años. Su intención es llevar a cabo una investigación sobre la implementación de la política de 35 horas semanales laborables. El entusiasmo y la frescura del protagonista pronto se mezclan con las advertencias de su padre, quien conoce bien la compañía y el manejo de los roles dentro de ésta, y con los procedimientos de actuación de los jefes de la misma.

Las 35 horas de trabajo semanal, manteniendo el sueldo es una  ley  francesa de 1998, durante la presidencia de Jacques René Chirac  (1995-2007).                                                         En 2008 a través de  una resistida iniciativa impulsada por el presidente Nicolás Sarkozy (2007- 2012) el Parlamento francés puso fin a las 35 horas de trabajo semanal, 10 años después de su adopción por un gobierno socialista.

. Elementos de debate
  • ¿Qué cambios en la organización del trabajo se observan a lo largo de la historia?
  • ¿Cuáles pueden ser las consecuencias de los cambios que se describen en la película para las personas que trabajan en la fábrica?
  • ¿Cómo crees que ha cambiado la concepción del trabajo para personas de diferentes generaciones?
  • ¿Crees que tus padres o tus abuelos tenían en su momento las mismas aspiraciones cuando comenzaron a trabajar que las que tendrás tú?
¿Dónde está  tu lugar?
  • ¿Trabajás?
  • ¿Trabajás dentro del sistema formal?
  • ¿Estás agremiado? Sí - No- ¿Por qué?
  • ¿Participaste de huelgas de trabajadores del sector?
  • ¿Cuáles eran los motivos de la protesta: salario, horario de trabajo, condiciones de trabajo, otras?
  • ¿Fuiste despedido en alguna oportunidad?
  • ¿Cómo enfrentaste la condición de desocupado?
  • ¿Lo podrías haber hecho de otra manera?
         Frases oídas en la película:
 del padre: la camaradería no es buena para hacerse respetar
            de los amigos:
            Crees que somos demasiado ignorantes para entenderlo
             El éxito se te subió a la cabeza
             Tener estudios te dio aires
            de la sindicalista:
      Hacemos sacrificios en los malos tiempos y en los buenos no cambia nada
      Usaran las 35 horas para quitarnos los aumentos.
      Eres un trepador, serás patrón como ellos

¿ Qué reflexiones te merecen?